La création du Conseil consultatif pour l’élimination du racisme est sur les rails !

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La création du Conseil consultatif pour l’élimination du racisme est sur les rails !

Sur proposition de la secrétaire d’Etat à l’Egalité des chances Nawal Ben Hamou, le gouvernement a marqué son accord en première lecture sur l’avant-projet d’ordonnance créant un Conseil consultatif pour l’élimination du racisme en Région de Bruxelles-Capitale. Ce nouveau Conseil sera installé au sein de l’organe de concertation sociale bruxellois Brupartners, le 1er janvier 2024 au plus tard.

À l’instar du Conseil bruxellois pour l’Egalité entre les femmes et les hommes et du Conseil bruxellois aux personnes en situation de handicap, ce nouveau Conseil sera chargé d’émettre des avis et recommandations sur toute question relative à la lutte contre le racisme en Région de Bruxelles-Capitale, sur demande du gouvernement ou de sa propre initiative.

 « Il s’agit d’une concrétisation importante du Plan bruxellois de lutte contre le racisme mais aussi d’une première en Belgique qui répond à une demande du secteur associatif antiraciste d’être consulté de façon plus systématique. C’est aussi un signal fort qui concrétise la volonté du gouvernement de continuer à développer des politiques inclusives et de lutter de la manière la plus transversale possible contre toute forme discrimination sur le territoire de la région » , legt Nawal Ben Hamou uit.

Le Conseil sera composé de 22 membres effectifs et 22 membres suppléants[1], désignés pour un mandat de 5 ans renouvelable. Il réunira pour la première fois des associations antiracistes, des expert.es académiques, les partenaires sociaux, Unia ainsi que des représentant.es du Conseil bruxellois pour l’Egalité entre les femmes et les hommes et du Conseil bruxellois aux personnes en situation de handicap.

« Cette composition pluraliste nous permet d’offrir à la société civile une représentation majoritaire et d’assurer la transversalité des politiques publiques via la présence des deux autres conseils actifs en Égalité des chances » précise encore Nawal Ben Hamou.

Le projet d’ordonnance est soumis à l’avis du Conseil d’Etat et sera adopté en deuxième et dernière lecture par le gouvernement avant l’été pour ensuite être transmis au Parlement bruxellois.

[1] 1 membre effectif et 1 membre suppléant proposé par UNIA, 6 membres effectifs et 6 membres suppléants proposés par Brupartners, 11 membres effectifs et 11 membres suppléants provenant d’organisations de la société civile anti-raciste, 2 membres effectifs et 2 membres suppléants provenant du corps académique d’établissements universitaires bruxellois, 1 représentant.e du Conseil bruxellois pour l’Egalité entre les Femmes et les Hommes et 1 représentant.e du Conseil bruxellois à la personne handicapée.

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